Green Office
สายตรงคณบดี
สมัครเข้าศึกษา
หน้าหลัก
เกี่ยวกับเรา
ข้อมูลทั่วไป
ประวัติวิทยาลัยการศึกษา
คณบดี
คณะผู้บริหาร
ผู้ทรงคุณวุฒิ
โครงสร้างองค์กร
โครงสร้างการบริหาร
คณะกรรมการประจำวิทยาลัยการศึกษา
สำนักงานวิทยาลัยการศึกษา
แผน/มาตรการ
แผนการดำเนินการและงบประมาณ
แผนการจัดซื้อจ้างประจำปี
การบริหารความเสี่ยงและการควบคุมภายใน
การป้องกันการทุจริต
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
แนวปฎิบัติการจัดการข้อร้องเรียนทุจริตและประพฤติมิชอบ
กฎหมาย/ระเบียบที่เกี่ยวข้อง
อำนาจหน้าที่
เจตจำนงสุจริตในการบริหารงาน
No GIFT Policy & การรับโดยธรรมจรรยา
นโยบายเจตจำนงสุจริต No Gift Policy
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
รายงานผลการรับทรัพย์สินโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
ประมวลจริยธรรม
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
บุคลากร
บุคลากรสายวิชาการ
บุคลากรสายสนับสนุน
คู่มือมาตรฐาน การปฏิบัติงาน
คู่มือมาตรฐาน การให้บริการ
รายงานผลการประเมินความพึงพอใจ
สถิติการให้บริการ
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
หลักสูตร
ประชาสัมพันธ์หลักสูตร
หลักสูตรปริญญาตรี
หลักสูตรระดับปริญญาตรี การศึกษาบัณฑิต (5 ปี) หลักสูตรปรับปรุง พ.ศ. 2557
หลักสูตรระดับปริญญาตรี การศึกษาบัณฑิต (4 ปี) หลักสูตรปรับปรุง พ.ศ. 2562
หลักสูตรระดับปริญญาตรี การศึกษาบัณฑิต (4 ปี) หลักสูตรปรับปรุง พ.ศ. 2563
หลักสูตรปริญญาโท
หลักสูตรการศึกษามหาบัณฑิต สาขาวิชาสะเต็มศึกษา
หลักสูตรการศึกษามหาบัณฑิต สาขาวิชานวัตกรทางการศึกษา
หลักสูตรการศึกษามหาบัณฑิต สาขาวิชาหลักสูตรและการสอน
หลักสูตรการศึกษามหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารการศึกษา
หลักสูตรปริญญาเอก
หลักสูตรปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชาหลักสูตรและการสอน
หลักสูตรปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารการศึกษา
หลักสูตรการศึกษาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชาหลักสูตรและการสอน
หลักสูตรการศึกษาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารการศึกษา
ข่าวประชาสัมพันธ์
E-SERVICE
ดาวน์โหลด
แบบฟอร์มใบลานิสิต
แบบฟอร์มการขอใช้ห้องเรียน
แบบฟอร์มการเข้าร่วมกิจกรรมจิตอาสา
ใบขออนุญาตใช้รถตู้ไปราชการต่างจังหวัด
ใบขออนุญาตใช้รถตู้ในเขตจังหวัดพะเยา
แบบฟอร์มขอยืมพัสดุ/ครุภัณฑ์
แบบฟอร์มขอยืมพัสดุ/ครุภัณฑ์ (สำหรับนิสิต)
Data Collection
รายงานการประชุมคณะกรรมการประจำ
รายงาน “การฝึกอบรม/สัมมนา/ศึกษาดูงาน”
คู่มือการให้บริการ
ติดต่อเรา
ที่อยู่
social network
คำถามที่พบบ่อย
ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
ช่องทางแจ้งข้อร้องเรียนทั่วไป
ช่องทางแจ้งข้อร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่
Q&A
.
ประมวลจริยธรรม มหาวิทยาลัยพะเยา
แสดงทั้งหมด
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่
คำสั่ง
ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา บุคลากรและผู้ปฏิบัติงานอื่นในสถาบันอุดมศึกษา
ประมวลจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ. 2564
ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยา ว่าด้วย ธรรมาภิบาล พ.ศ. 2564
ผลการจัดโครงการ/กิจกรรมจริยธรรมวิทยาลัยการศึกษา ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
แนวปฏิบัติ Dos & Don’ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและเป็นแนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรมของบุคลากรวิทยาลัยการศึกษา
วิทยาลัยการศึกษา ดำเนินโครงการส่งเสริมระบบการบริหารและการดำเนินงานตามหลักธรรมาภิบาลอย่างมีคุณภาพ ตามเกณฑ์ ITA ประจำปีงบประมาณ 2568
วิทยาลัยการศึกษา ร่วมกันแสดงเจตนารมณ์ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
วิทยาลัยการศึกษา ดำเนินกิจกรรม “การส่งเสริมธรรมาภิบาลและจริยธรรมในการปฏิบัติงานของบุคลากรวิทยาลัยการศึกษา”
วิทยาลัยการศึกษา ดำเนินกิจกรรม “การส่งเสริมคุณธรรมความโปร่งใสและป้องกันการมีผลประโยชน์ทับซ้อนในการปฏิบัติงาน”
รายงานการนำการประเมินจริยธรรม ไปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 94/2568 เรื่อง แต่งตั้งคณะทำงานคุณธรรมและความโปร่งใส มหาวิทยาลัยพะเยา
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 030/2567 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานการประเมินคุณธรรมความโปร่งใส วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 90/2565 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานการประเมินคุณธรรมความโปร่งใสในการปฏิบัติงาน
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 7027/2564 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการคุ้มครองจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา
ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยา ว่าด้วย วินัย การรักษาวินัย และการดำเนินการทางวินัย ของพนักงานมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ. 2564
ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา บุคลากรและผู้ปฏิบัติงานอื่นในสถาบันอุดมศึกษา
ประมวลจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ. 2564
ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยา ว่าด้วย ธรรมาภิบาล พ.ศ. 2564
ผลการจัดโครงการ/กิจกรรมจริยธรรมวิทยาลัยการศึกษา ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
แนวปฏิบัติ Dos & Don’ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและเป็นแนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรมของบุคลากรวิทยาลัยการศึกษา
วิทยาลัยการศึกษา ดำเนินโครงการส่งเสริมระบบการบริหารและการดำเนินงานตามหลักธรรมาภิบาลอย่างมีคุณภาพ ตามเกณฑ์ ITA ประจำปีงบประมาณ 2568
วิทยาลัยการศึกษา ร่วมกันแสดงเจตนารมณ์ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
วิทยาลัยการศึกษา ดำเนินกิจกรรม “การส่งเสริมธรรมาภิบาลและจริยธรรมในการปฏิบัติงานของบุคลากรวิทยาลัยการศึกษา”
วิทยาลัยการศึกษา ดำเนินกิจกรรม “การส่งเสริมคุณธรรมความโปร่งใสและป้องกันการมีผลประโยชน์ทับซ้อนในการปฏิบัติงาน”
รายงานการนำการประเมินจริยธรรม ไปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 94/2568 เรื่อง แต่งตั้งคณะทำงานคุณธรรมและความโปร่งใส มหาวิทยาลัยพะเยา
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 030/2567 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานการประเมินคุณธรรมความโปร่งใส วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 90/2565 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานการประเมินคุณธรรมความโปร่งใสในการปฏิบัติงาน
คำสั่งมหาวิทยาลัยพะเยา ที่ 7027/2564 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการคุ้มครองจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา
ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยา ว่าด้วย วินัย การรักษาวินัย และการดำเนินการทางวินัย ของพนักงานมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ. 2564
© SE.UP.AC.TH
เพิ่มข่าวประชาสัมพันธ์
สำหรับเจ้าหน้าที่
×
Close
EDIT MODE
ระบบบริการการศึกษา
ระบบสารสนเทศ
Student & Staff Mail